Método de Escalonamento

É muito necessário estabelecer o método do escalonamento pois ele proporciona a estrutura dos cargos disposto em categorias coletivas. Esse método funciona com 3 categorias e os cargos que são os qualificados , não qualificados e especializados . Sendo assim,fica muito mas fácil para a organização classificar todos os graus de acordo com os níveis de importância.